Specjalista ds. Obsługi Zamówień i Interwencji Zagranicznych - rynek czeski
Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada placówek w krajach. W Polsce działamy od roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad lokalizacjach na terenie kraju. W roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia (certyfikat nr ).
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów z Bydgoszczy i okolic na stanowisko:
Specjalista ds. Obsługi Zamówień i Interwencji Zagranicznych rynek czeski
branża E commerce
Nr ref.: CZH
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Zadania:
- Kontakty telefoniczne oraz e-mailowe z klientami zagranicznymi w j. czeskim;
- Kompleksowa obsługa klienta od przyjęcia zamówienia po nadzór nad realizacją dostaw;
- Wspieranie klientów oraz rozwiązywanie bieżących problemów;
- Zapewnienie wysokich standardów jakości;
- Monitorowanie i analizowanie działań konkurencji.
Wymagania:
- Znajomość j. czeskiego w mowie i piśmie na poziomie min. średniozaawansowanym warunek konieczny;
- Wykształcenie min. średnie;
- Biegła obsługa pakietu MS Office;
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych, wysoka komunikatywność;
- Asertywność, kreatywność, umiejętność pracy w zespole;
- Mile widziane doświadczenie w obsłudze SJPhone;
- Mile widziane osoby po dłuższym pobycie w Czechach.
Nasz Klient oferuje:
- Pracę od poniedziałku do piątku;
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- Stałe wynagrodzenie oraz motywujący system premiowy;
- Perspektywę rozwoju zawodowego;
- Interesującą pracę w młodym zespole w firmie o międzynarodowej renomie.
Oferta dotyczy pracy stałej.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojej aplikacji zawierającej CV, list motywacyjny oraz nr referencyjny CZH w temacie wiadomości na adres:
Zapraszamy do rejestracji bezpośredniej na adecco.pl
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. . . roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr poz. ).